云南农职学院利用休息日举办中层领导干部高效执行力研修班

          为切实提升学院中层干部队伍执行力和管理素养，我院与联想集团合作举办中层领导干部高效执行力研修班，于2017年7月7日至2017年7月9日（含周末）在茭菱路496号云南农职业教育培训中心主楼3楼报告厅展开了为期三天的培训。

参加此次培训的是学院51位中层领导干部。党委书记崔金赋、院长文俊、副院长赵鸿阳出席培训班开班典礼。

崔金赋书记在典礼上讲话

崔金赋书记在典礼上讲话，表示加强干部队伍建设，提升干部综合素质和执行能力，是干部队伍建设需要，是学院持续快速发展的需要，也是干部个人成长进步的客观需要。针对干部队伍实际情况，积极探索企业、高校合作培训模式，创新性的与知名企业合作，利用企业优质资源，引进现代管理理念，学习现代管理知识与方法，实行开放式、素质化教育与培训，针对性和实用性都很强。崔金赋书记代表学院领导班子对学员提出了三点要求：（一）要正确认识开展中高层管理人才培训的重要意义。（二）努力实现高层管理人才培训的预期目的和效果，提高自身的学习能力、执行能力以及创新能力。（三）要珍惜机会，高质量地完成学习培训任务。

文俊院长主持开班典礼

文俊院长主持开班典礼，他向培训班学员进一步提出要求：（一）要严格组织纪律。（二）要切实珍惜这次难得的学习机会。做到理论联系实际，学以致用，全面提高政治、业务素质，做一名优秀的中层领导干部。（三）每位参训学员要结合自身岗位工作实际和学习内容及其撰写心得体会。文俊院长希望学员振奋精神，圆满完成好这次培训任务，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开，为我院各方面工作再上新台阶作出自己的贡献。

 此次培训的活动主题为“交流、分享、共赢、进步”，由联想教育与培训事业部高级讲师张理奎担任主讲，张老师从企业文化的角度，以“管理”、“沟通”等概念为切入点，通过丰富的案例分析、直观的游戏体验、大量贴近实际的视频，让学员们深刻领悟到团队成员之间应怎样有效沟通与协作。学习以小组为单位，以参与、互动、体验的方式进行。学员们时而倾听，时而记录，时而沉思，时而展开激烈研讨，时而进行反思小结。活动中学员们加深了对彼此的了解，认识到角色定位、团队合作的重要性及方法，达到了团队熔炼的目的。

培训现场

通过这次培训学习，大家受益匪浅，纷纷表示今后要将培训学到的理论知识与实际工作相结合，把握好角色定位，提升管理能力，为学院快速发展作出自己的贡献。（党委宣传部供稿）

合影